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　　自1月31日起，北京企业参保的女性职工在分娩、施行计划生育手术或引产之后，若符合条件，其生育津贴将直接打入本人账户此前，北京参保女职工的生育津贴一般先拨付至参保单位账户，再由单位转交至女职工本人。此次政策调整将企业参保女职工的生育津贴改为直接发放至个人账户，机关事业单位及领取失业保险金人员的生育津贴则不在本次调整范围之内参保职工在分娩前生育保险连续缴费满9个月的，其生育津贴由生育保险基金支付；若分娩前连续缴费不足9个月，则生育津贴由用人单位承担；如分娩前连续缴费不足9个月，但在分娩之月后连续缴费满12个月的，生育津贴可由生育保险基金予以补支申领人可登录北京医保公共服务平台单位网厅，在“职工生育津贴登记申领”模块中提交申请，或前往参保区医保经办服务窗口办理。本人及参保单位在该平台完成信息确认后，即自动启动申领流程，无需另行上传材料申领后，单位可通过北京医保公共服务平台的“办件进度查询”模块实时追踪办理进展，女性职工本人则可在北京医保、京通小程序或国家医保App等渠道查询个人办理状态北京市医保局强调，参保单位须切实承担起生育津贴申领的主体责任，及时为员工办理相关申领手续。在申领前，应认真核对参保女职工的银行账户信息，确保无误，以保证生育津贴准确发放。在津贴到账之前，参保单位需做好产假工资与生育津贴之间的衔接工作，切实保障参保女职工在产假期间的工资待遇不受影响长峰医院火灾案一审宣判19人被判刑

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